Business Administration - Human Resources
Chứng nhận: Ontario College Advanced Diploma
Đọ dài khóa học: 3 năm
Mã chương chình: 0216M01FWO
Vị trí: Ottawa Campus
Tổng quan chương trình
Chuyên ngành Quản lý nguồn nhân lực (HRM) chuẩn bị học sinh để theo đuổi sự nghiệp trong lĩnh vực quản lý nhân sự. Chương trình học cung cấp một nền tảng vững chắc trong chuyên môn quản lý nguồn nhân lực bao gồm: lập kế hoạch nguồn nhân lực; tuyển dụng và lựa chọn; bồi thường và thiết kế lợi ích và quản trị; đào tạo và phát triển; quan hệ lao động; sức khỏe và an toàn lao động; nhân viên và nghiên cứu tổ chức; quan hệ lao động; việc mua sắm, thực hiện, duy trì hệ thống thông tin; nguồn nhân lực có liên quan và pháp luật quản lý tổ chức.
Chuyên ngành HRM có một vị trí lĩnh vực tùy chọn dành cho sinh viên có đủ diều kiện cơ hội để áp dụng kiến thức kỹ thuật của họ, có được kinh nghiệm quản lý nguồn nhân lực và phát triển mạng lưới chuyên môn của họ.
Các yếu tố thành công
Chuyên ngành này này rất phù hợp cho sinh viên:
• Thích làm việc với mọi người.
• Quan tâm đến việc lập kế hoạch và thực hiện các sáng kiến kinh doanh.
• Có động lực để lãnh đạo, ủng hộ và bảo hộ cho các tổ chức và người lao động.
• Có kỹ năng giao tiếp tốt.
Việc làm
Sinh viên tốt nghiệp có thể tìm được việc làm trong tất cả các ngành như trợ lý, tổng quát, hoặc các chuyên gia về lập kế hoạch nguồn nhân lực, tuyển dụng và lựa chọn, thiết kế bồi thường và quản lý, đào tạo và phát triển, quan hệ lao động, tư vấn, quản lý và tư vấn.
Kết quả học tập
Sinh viên tốt nghiệp đã tự tin chứng minh khả năng:
Đóng góp vào việc lập kế hoạch và thực hiện tuyển dụng nhân viên, lựa chọn, và chiến lược giữ chân người lao động.
Quản lý và tạo điều kiện cho các chương trình quản lý hiệu quả.
• Phối hợp và hỗ trợ phát triển, thực hiện và đánh giá các định hướng nhân viên, đào tạo, và các chương trình phát triển.
• Thực hiện và hỗ trợ nhân viên hiệu quả và các chiến lược quan hệ lao động trong cả môi trường phi công đoàn và công đoàn.
• Quản lý và truyền đạt kế hoạch bồi thường tổng thể của tổ chức.
• Phối hợp với những người khác trong việc thực hiện và giám sát các chính sách và thực hành y tế và an toàn của tổ chức.
• Đóng góp vào việc xác định nhu cầu thông tin và ứng dụng công nghệ thông tin hiện tại và mới nổi để hỗ trợ các chức năng nguồn nhân lực.
• Đóng góp vào chiến lược phát triển tổ chức nhằm thúc đẩy hiệu quả của tổ chức.
• Giới thiệu và đánh giá các thông điệp truyền thông và các quá trình liên quan đến các chức năng nguồn nhân lực của tổ chức.
• Xây dựng, thực hiện và đánh giá kế hoạch phát triển nghề nghiệp cá nhân để đạt được thẩm quyền đang diễn ra trong hoạt động chuyên môn nguồn nhân lực.
• Xác định và truyền đạt các thành phần nguồn nhân lực của kế hoạch kinh doanh của tổ chức.
• Đóng góp vào việc thu thập, phân tích và sử dụng dữ liệu nguồn nhân sự.
• Xác định và áp dụng thực hành kỷ luật cụ thể có đóng góp cho cộng đồng địa phương và toàn cầu thông qua trách nhiệm xã hội, cam kết kinh tế và quản lý môi trường.
Hãy liên hệ với chúng tôi để có thông tin chi tiết
Thông tin du học Canada miễn phí
Bạn muốn đi du học Canada nhưng chưa biết các bước làm thủ tục?
Bạn cần tìm thông tin về trường trung học, cao đẳng, đại học Canada mà bạn yêu thích?
Bạn cần tìm học bổng du học Canada cao nhất?
Đừng ngần ngại, Hãy liên lạc ngay với chúng tôi:
DU HỌC DUY TÂN – Con đường sự nghiệp!
Hotline: 0908 345 887
Email: duc.dang@duhocduytan.org
Website: www.duhocduytan.org
Với phương châm:
TẬN TÂM - UY TÍN - HIỆU QUẢ!
Chúng tôi luôn sẵn sàng hỗ trợ bạn hoàn thành hồ sơ du học Canada một cách nhanh chóng và hiệu quả nhất:
-Gửi thông tin các trường trung học, cao đẳng, đại học Canada (Miễn phí)
-Tư vấn chương trình du học Canada (Miễn phí)
-Xin visa du học Canada cực nhanh, thuận tiện và đảm bảo tỷ lệ thành công cao!